Gruppo di studio specializzato in diritto del lavoro
I poteri del Datore di Lavoro con il dipendente: vediamo quali sono! Nell'appuntamento di oggi abbiamo deciso di affrontare il complicato tema dei poteri del datore di lavoro. Al momento della stipulazione del contratto di assunzione, infatti, il datore viene investito di una serie di poteri che trovano la loro fonte nel medesimo contratto di... Continue Reading →
Punto Legale TOV risponde ad una lettrice! Nel post di oggi rispondiamo alla domanda di una nostra lettrice, la quale chiede se può segnalare al datore di lavoro il comportamento di un collega che non rispetta le prescrizioni di sicurezza in materia di covid. La risposta, in breve, è si! Un lavoratore può sempre segnalare... Continue Reading →
A quali rischi va incontro il dipendente che non utilizza la mascherina sul luogo di lavoro? Ricordiamo che l'uso della mascherina in luoghi pubblici o aperti al pubblico, nonché in luoghi comuni come gli spazi aziendali è obbligatoriamente previsto dal Protocollo generale anti-contagio del 24 aprile 2020 e dai diversi DPCM adottati. Ciascuna azienda, inoltre,... Continue Reading →
Contestazione disciplinare: come deve muoversi il lavoratore? Se ricevi una contestazione disciplinare, è bene seguire alcuni semplici consigli: 1. leggerne attentamente il contenuto; 2. predisporre, eventualmente con l'aiuto di un avvocato di fiducia o di un rappresentante sindacale, delle proprie giustificazioni scritte, dove potrai dare la tua versione dei fatti, indicare motivazioni a tua discolpa... Continue Reading →
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